El ayuntamiento ha contratado la asesoría de Elhuyar para dinamizar el proceso de constitución del Consejo de Igualdad. La reunión con el asesoramiento de Elhuyar será el próximo 29 de abril (martes) a las 17:30, en la Sala de Cultura.
El proceso para crear en Consejo de Igualdad en Lezo continua y de ahora en adelante guiará el proceso, la Asesoría Elhuyar, una cuestión que teniendo en cuenta el lado técnico y metodológico, impulsará el proceso, ya que Elhuyar tiene amplia experiencia en guiar este tipo de iniciativas.
Si bien durante los últimos años se ha avanzado considerablemente en el ámbito de la igualdad gracias al movimiento feminista y a la aportación de muchas mujeres, aún queda mucho trabajo por hacer. Así lo corroboran los datos relativos a la violencia machista, al mercado de trabajo, al reparto de tareas domésticas y cuidados en el hogar, así como las estadísticas sobre participación en política y en la toma de decisiones.
La creación del consejo tiene vinculación directa con la participación de las mujeres, pues con la iniciativa, además de impulsar la participación de las mismas, su empoderamiento y protagonismo, se pretende crear un espacio entre el ayuntamiento, el movimiento feminista y demás agentes para llevar a cabo las políticas municipales de igualdad de manera planificada, coordinada y colectiva.
También existen otros objetivos: mejorar la relación e interlocución del ayuntamiento y el movimiento feminista, que las políticas de igualdad lleguen a más personas, que la actividad municipal se realice con mayor transparencia y participación y reforzar las sinergias entre ciudadanía, agentes y ayuntamiento.
La reunión será el día 29, la primera con la dinamización de Elhuyar y la cuarta del proceso de constitución. En la sesión se hará un acercamiento a la posición teórica de los Consejos de Igualdad y las Políticas de Igualdad, entre otros temas.
Hasta ahora, en las reuniones, han participado representantes de las asociaciones Gaxuxa, Lezdi, Etxetxo, Allerru, Piztu Lezo, Ttakun e Iruntzen Emakume Taldea. En cualquier caso, como se trata de una iniciativa abierta, el departamento de igualdad invita a todas las personas y agentes que quieran trabajar por la igualdad a participar.